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Quatro ferramentas para criar uma equipe de marketing interna mais inteligente e atualizada

A comunidade de SEO luta com conteúdo de baixa qualidade, desatualizado e simplesmente incorreto há muito tempo. Como se educar, assim como sua equipe, nesse abismo de desinformação? Aqui estão quatro ferramentas que podem ajudar a resolver esses problemas.

Autor
Ann Smarty
Data de publicação
23 de agosto de 2017
Categorias
Indústria
A comunidade de SEO luta com conteúdo de baixa qualidade, desatualizado e simplesmente incorreto há muito tempo. Como você pode se educar, assim como sua equipe, neste abismo de desinformação?

Pode ser esmagador ser um novo SEO, porque não há como distinguir um artigo confiável de um artigo enganoso. Em muitos casos, novos SEOs estão sendo guiados por conselhos desatualizados e apresentam problemas de introdução.

O outro problema é a sobrecarga de informações de SEO. Existem tantos artigos de isca de clique que sempre recontam os mesmos conselhos. Hoje em dia é muito difícil encontrar guias realmente valiosos - geralmente é o mesmo conselho reembalado várias vezes.

Aqui estão quatro  ferramentas que podem ajudar a resolver esses problemas.

1. Entusiasmo
O que eu costumava fazer para superar esses dois problemas era criar minha própria lista de feeds e ler apenas o que os blogueiros selecionados tinham a dizer. Há dois problemas com esse método:

Você se limita a um certo círculo de vozes e provavelmente perderá novas e empolgantes idéias de blogueiros emergentes
A qualidade de muitos blogs que eu adicionei há 5 ou mais anos se deteriorou
Eu tinha praticamente esperança perdida de encontrar uma solução decente para recomendar meus membros da equipe até que me deparei  Zest.is .

O Zest.is é uma comunidade de curadores, moderadores e administradores de marketing que seleciona o conteúdo de marketing para publicar apenas o melhor dele.

Funciona através de uma  extensão do Google Chrome : basta instalá-lo e experimentá-lo. Você ficará impressionado com a qualidade do conteúdo. Cada artigo é uma jóia! Katya Rozenoer fez um bom trabalho ao descrever o processo de garantia de qualidade de conteúdo do Zest  aqui.

Você pode:

Pesquise e filtre o conteúdo por tags
Filtre seu feed por tipos de mídia para mostrar apenas conteúdo de vídeo ou áudio
Classifique seu feed pelos artigos mais recentes, clicados ou compartilhados
Além disso, você pode compartilhar todos os artigos encontrados nas mídias sociais (seus seguidores serão gratos) e até mesmo adicionar artigos às discussões do Slack e aos painéis do Trello (achei essa opção especialmente útil: Leia o restante do artigo para obter uma melhor idéia de como essa opção ajuda a colaboração da equipe ).

Zest trello

Recursos
Desenvolvimento Melhorando o relacionamento com SEO e desenvolvedor
Analytics Como fazer a análise online do concorrente
SEO SEO para redesenho e migração de sites
GoalPosts em constante mudança do Google Analytics - desafios de SEO e como superá-los
A partir de agora, vou recomendar o Zest para quem procura conteúdo de marketing sem fluff.

2. Serpstat
Tenho uma confissão: não acredito em aprender sem atuar / brincar. Você não pode aprender nada apenas lendo; você precisa começar a implementar esse conselho em ação imediatamente. Portanto, eu amo tanto as ferramentas que passei 80% da minha carreira no blog encontrando e revisando ferramentas de SEO .

Eu comecei a usar ferramentas de SEO antes de aprender o que realmente era SEO e ainda acho que esse é o único caminho a percorrer.

Existem muitas  ótimas ferramentas de SEO  por aí; Não vou sobrecarregá-lo aqui, tentando listar todos eles. O que você realmente precisa para sua nova equipe de SEO interna é algo que:

Pode ajudar com vários aspectos do processo de SEO ( palavras-chave , backlinks , na página, pesquisa de concorrentes, etc.)
Pode permitir o trabalho produtivo e a colaboração para que sua equipe trabalhe em um projeto ao mesmo tempo
Não é muito avassalador (os membros da sua equipe devem ser capazes de descobrir isso sem treinamento adicional, porque esse é o ponto)
Eu tentei ferramentas diferentes que atendem aos critérios acima,   sendo o Serpstat o mais recente.

Ferramenta Serpstat

Você encontrará o seu…:

Conjunto de ferramentas geral bastante enorme e abrangente
Suas ferramentas de pesquisa de palavras-chave e concorrentes são absolutamente impressionantes. Eu simplesmente amo a seleção de palavras-chave que chego lá, bem como os dados e filtros com os quais posso brincar.
O relatório na página é bastante básico, mas funciona muito bem para iniciantes, porque eles podem ver os erros de SEO em ação
Suas ferramentas de rastreamento e backlink de classificação bastante confiáveis ​​e bem projetadas
No geral, é necessário ter uma ferramenta como essa para permitir que sua equipe interna de SEO trabalhe diariamente.

3. Tendências e alertas do Buzzsumo
Enquanto o Zest ajudará sua equipe a acessar os guias e tutoriais de SEO de alta qualidade, o Buzzsumo os ajudará a monitorar tendências e notícias.

Você pode configurar alertas para palavras comuns como "SEO", "Marketing de conteúdo" etc. para obter esses links em sua caixa de entrada
Você pode usar a seção " Tendências " do Buzzsumo para ver artigos atualmente em destaque sobre qualquer tópico
Tendências do Buzzsumo

O Buzzsumo está usando a métrica "Pontuação das tendências", permitindo que você localize o conteúdo popular antes mesmo que fique quente.

Eu não o ofereceria à minha nova equipe no primeiro dia. Eles encontrarão muitas manchetes sobre iscas de cliques lá e serão rapidamente surpreendidos. Depois de ter uma equipe bem-lida, capaz de contar notícias reais com isca de clique, é hora de ficar atualizado. É quando eles podem começar a usar o Buzzsumo Trends.

4. Trello
Por fim, é importante que sua equipe possa compartilhar links, conceitos e idéias de maneira produtiva. Além disso, deve-se incentivar que sua equipe compartilhe suas descobertas porque é em comunicação adequada que nasce o verdadeiro conhecimento.

Tentei usar o Slack, mas, de alguma forma, o ponto é esquecido nas longas sequências de comunicação. É como uma sala de bate-papo sem fim. O Trello  é muito menos divertido, mas é muito melhor organizado e muito mais produtivo.

Eu gosto de ter um quadro separado do Trello em execução, onde todos os membros podem adicionar seus URLs de leitura obrigatória como novas tarefas para qualquer outra pessoa. Para evitar que essa lista cresça enorme, mantemos as tarefas na coluna "Ler" por um mês antes de movê-las para os arquivos.

Também mantemos uma coluna separada para itens "Tarefas pendentes", ou seja, artigos que inspiraram alguma forma de ação (seja reproduzida no Trello ou uma correção rápida no blog da empresa). Guias acionáveis ​​são meus artigos favoritos.

Se sua equipe usa o Zest para leitura de marketing, você pode adicionar artigos ao Trello diretamente do seu painel do Zest, o que é bastante impressionante.

Eu sei que o Trello não é para todos. Já vi muitas pessoas que não gostam de usá-lo para nada. Existem muitas outras ferramentas de produtividade  listadas aqui , para que você possa escolher uma alternativa.

Como você cria uma equipe de marketing digital inspirada e educada ?

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